자원봉사센터의 장단점과 활성화 방안 레폿 LO

자원봉사센터의 장단점과 활성화 방안 레폿

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자원봉사센터의 장단점과 활성화 방안

자원봉사센터의 장단점과 활성화 방안

자원봉사센터의 장단점과 활성화 방안

목 차

자원봉사란

자원봉사센터의 설립

자원봉사 센터란

자원봉사 센터의 장단점

자원봉사센터의 활성화 방안

참고문헌

-서론-

자원봉사란

인간은 사회를 만들어 그 속에서 서로 돕고 어려움도 함께 극복하면서 인종이나 계급, 성별, 학력, 직업, 신체조건에 관계없이 `인간`이란 존재를 귀하게 여기고 서로를 사랑하면서 살아갑니다. 그래서 우리는 누군가가 어려움에 처하게 되면 도와주고 싶은 마음이 저절로 생겨나는데 이것이 자원봉사의 출발입니다. 자원봉사활동은 어떤 특정한 사람이나 집단, 그리고 시간과 물질의 여유가 있는 사람만이 하는 특별한 활동이 아니라 누구라도, 언제라도, 어디서라도, 어떤 방법으로도 시작할 수 있는 활동입니다.

자원봉사라는 말이 생겨나게 된 것을 보면 자유의지라는 뜻을 가진 라틴어 볼런터스(voluntas)에서 유래되었습니다. 자원봉사활동이 지니고 있는 정신을 볼런터리즘(voluntarism) 이라 하며, 자원봉사를 하는 사람을 볼런티어(volunteer)라고 부릅니다.

-본론-

자원봉사 센터의 설립

1990년대 이후 주민에 의한 복지공동체 실현에 가장 핵심적 활동이 되어 온 자원봉사활동은 계속 증가되고 있으며 이에 대한 관심도 고조되고 있다. 이와 관련 정부에서도 국민들의 자원봉사 참여를 활성화하기 위한 다양한 유인체제 및 프로그램을 개발하는 등 자원봉사에 대한 정책적 접근을 확대하고 있다.

자원봉사란 자신이 스스로 원해서 하는 행동을 뜻하는 말로, 이를 통해 생기는 연계망과 상호신뢰, 상호부조와 같은 공동규범의 발전의 사회의 조정 활동과 기능을 촉진시키며, 사회자본을 형성하게 한다. 자원봉사 활동의 혜택은 개인·심리적 혜택에 그치지 않고 사회적 차원의 사회통합, 국가적 차원의 국가 경쟁력 제고, 개인에게는 유익한 경험 습득으로 자기발전과 자아실현의 계기가 되기도 한다(이강현,김성경 2003:2). 즉, 자원봉사는 자원봉사를 하는 본인의 즐거움으로 그치는 것이 아니라 대상자나 지역사회 등에도 긍정적인 영향을 파급하게 된다. 타인을 위한 행동의 실천으로 시작한 자원봉사는 본인의 자원을 이용하여 자아발전뿐만 아니라 사회적 가치창출, 삶의 질 향상, 사회관계 극대화를 최소단위의 움직임으로 최대효과가 나타나게 되는 휴먼서비스 자원인 것이다.

자원봉사활동에 대한 사회적 가치는 1986년 부산아시안게임과 1988년 서울 올림픽, 1993년 EXPO, 2002년 한·일 월드컵, 2003년 하계 유니버시아드대회, 2005년 부산 APEC의 성공적 개최를 통해 부상되었다.

이처럼 자원봉사에 대한 필요성과 사회적 위상강화는 자원봉사를 전문적으로 육성·지원하는 관리체계의 필요성을 인식하게 되었고 행정자치부(당시 내무부)를 주무부서로 자원봉사센터가 설치되기 시작하였다. 1993년 7개 센터를 필두로 2006년 까지 센터 설치 10여년 만에 전국 100% 개설이라는 양적 성장을 이루었다.

그러나, 초기에 충분한 준비 체계와 적정한 예산을 확보하지 못한 채 센터 설치를 급격히 추진함으로써 자원봉사센터의 비약적인 양적 확대에 비해 자원봉사센터의 이념과 목적, 사회적 역할과 위상의 미정립이 이루어지지 못하고 있습니다.

자원봉사 센터란

자원봉사센터는 자원봉사활동의 수요와 공급의 상호조정역활을 수행하고 자원봉사자들이 효율적으로 활동할 수 있도록 지원하기 위해 설치된 조직 자원봉사활동 기본법에는 자원봉사센터란 “ 자원봉사 활동의 개발 장여연계 협력 등의 사업을 수행하기 위해 법령과 조례등에 의해 설치된 기관법인 연계 협력 등의 사업을 수행하기 위해 법령과 조례등에 의해 설치된기관 법인 단체 등을 말한다 ” 라고 되어있음자원봉사센터는 설립 주체에 따라 공공 영역의 자원봉사센터와 민간영역의 자원봉사센터로 그리고 설치 목적별로 수요자 중심의 자원봉사센터, 공급자 중심의 자원봉사센터, 조정자 중심의 자원봉사센터로 구분할 수 있습니다.

자원봉사 센터의 장점

첫째, 자원봉사 센터는 복지국가 건설과 사회문제 예방에 있어 중요하다.

복지국가 건설을 위한 노력은 여러 가지로 나타나는 데 전근대적인 형태로는 상호부조, 박애사업 등을 들 수 있고, 현대적 형태로는 사회보험, 공적부조, 사회복지서비스로 구성되어 있는 사회보장제도를 들 수 있다.

그러나 현대적 형태인 사회보장 제도만으로는 다발적이고 편재적인 사회문제를 해결, 예방하기란 어렵다.

그것은 국가의 노력, 사회의 노력 및 사회구성원인 개개인의 노력이 하나로 뭉쳐질 때 가능한 것이고, 여기에서 개개인의 노력은 개인의 복지는 물론 이웃에 대한 복지, 더 나아가 사회, 국가의 복지 사회에 핵이 되며 주춧돌이 되는 것이다.

둘째, 자원봉사 센터는 기관의 서비스와 기관 직원의 업무를 확대시킨다.

자원봉사자들의 활동이 있음으로 해서 기관 직원들은 보다 긴급한 업무 또는 그들의 전문적 탁월성을 요구하는 업무를 자유로이 수행할 수 있게 된다.

한편 기관 측에서는 서비스의 범위를 기관직원의 관심과 기술을 초월하여 확대시킬 수 있고 새로운 대상자에게까지 확장하여 서비스를 제공할 수 있다.

기관직원과 자원봉사자는 상호 의존성과 보완성을 갖는 관계에 있는데 현재와 같이 기관직원이 부족한 실정에서 자원봉사들의 활동은 기관 및 기관직원의 서비스를 풍부하게 하며, 보조한다는데 필요성이 있다.

자원봉사센터의 단점

우리나라 자원봉사활동은 90년대가 되면서 체계화되기 시작했다고 볼 수 있다. 사회봉사안내소가 1991년 지역복지봉사센터로 개칭되면서 전국 15개 시·도 단위에 설립되었다. 그후 영남권을 중심으로 자원봉사기관들이 설립되며, 94년에는 30여개 민간단체들이 모여 한국자원봉사 발전의 기틀을 마련하게 되었다.

하지만 자원봉사자를 조직화하고 이들을 관리하여 수요처와의 연결·조정을 담당하는 자원봉사센터는 현재 정체성이 불분명한 상황이다. 아직까지 자원봉사와 센터에 대한 인지도가 낮아 이에 대한 필요성 및 역할이 제대로 시민에게까지 전달되지 못한 상황이며, 자원봉사센터들은 지역 내의 다른 유

[문서정보]

문서분량 : 4 Page

파일종류 : HWP 파일

자료제목 : 자원봉사센터의 장단점과 활성화 방안

파일이름 : 자원봉사센터의 장단점과 활성화 방안.hwp

키워드 : 자원봉사센터,장단점과,자원봉사센터의,활성화,방안

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